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Na manhã de hoje, dia 19/09, o SINTESPB/UEPB, a FASUBRA e a reitoria reuniram-se para dar continuidade ao processo de negociação para responder as demandas apresentadas pelos servidores técnicos administrativos em greve há 51 dias. A reunião começou com a apresentação do presidente do SINTESPB/UEPB, Fernando Borges, fazendo um resumo das discussões com os diretores de centro.
Resumo das reuniões com os diretores de Centro
Dos 12 centros que há na UEPB, o SINTESPB/UEPB reuniu-se com 7 (Campus I /Campina Grande CCBS, CCT, CCSA, CEDUC e CCJ; Campus VI/Monteiro – CCHE e Campus VII/Patos - CCEA). As reuniões tiveram como objetivo avaliar juntamente com os diretores de centro a viabilidade da continuidade do horário contínuo. Em todas as reuniões, mesmo mostrando as dificuldades do horário ininterrupto, eles se mostraram favoráveis a continuidade dos turnos contínuos, desde que realizados alguns ajustes. Uma das maiores queixas dos diretores é que há um desequilíbrio da distribuição dos servidores nos departamentos e laboratórios. Segundo eles, há alguns setores que dispõem de mais servidores do que necessitam e outros setores que há a necessidade de ter mais técnicos. Outra questão levantada pelos diretores foi a concentração do número de servidores trabalhando em um único turno. De acordo com esses relatos, a grande maioria dos servidores decidiu pelo turno da manhã e não deram chance de negociação com os diretores, deixando assim, horários descobertos. Nas reuniões, foram retirados alguns encaminhamentos:
- Redistribuição dos servidores nos setores e horários;
- Convocação dos servidores que estão disponibilizados para outros órgãos;
- Unificação de secretarias de cursos;
- Flexibilização do ponto eletrônico.
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