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Foi realizada hoje, dia 21/06, uma reunião entre a categoria dos técnicos administrativos e o reitor. A reunião foi solicitada pelo SINTESPB/UEPB para discutir a Portaria nº 667/2018. Além da diretoria do SINTESPB/UEPB, foram convidados 4 outros técnicos, o coordenador geral da FASUBRA e duas representantes do SINTESPB.
A proposta levada para o reitor era a imediata revogação da referida portaria para que a categoria pudesse discutir com a administração central alternativas para o bom funcionamento da UEPB sem a necessidade de mexer nos direitos dos servidores.
A reitoria, representada pelo Reitor Rangel Junior, o vice-reitor Flávio Romero e a pró-reitora de Gestão de Pessoas Célia Regina, falaram sobre a situação financeira e as motivações que levaram para tomar as medidas apresentadas na portaria 667. Entretanto, os técnicos presentes rejeitaram as medidas por entender que existem formas alternativas para contornar os problemas financeiros da instituição.
Foi apresentada por parte dos técnicos uma proposta: que a portaria deveria ser revogada e fosse criado um grupo de trabalho para discutir alternativas para o funcionamento da UEPB em horário contínuo. Todavia, o reitor fez uma contraproposta, afirmando que não revogaria, mas editaria uma portaria suspendendo o efeito do inciso IV do Art. 1º da Portaria 667/2018 até a conclusão do estudo do GT.
Os presentes reconheceram que a proposta apresentada não atende completamente as demandas da categoria, mas possibilita que alternativas possam ser construídas para a conservação do horário contínuo. A proposta que deverá ser construída é de responsabilidade compartilhada entre os técnicos administrativos e a administração central e terá o prazo de 15 dias, a partir do início dos trabalhos do GT, para concluir os trabalhos, sendo prorrogável por mais tempo, caso necessite.
Para composição do GT, o SINTESPB indicará 4 pessoas com notório saber sobre as questões orçamentárias, financeira e estrutura da UEPB. Por parte da administração central, representantes da PROGEP, PROFIN E PROPLAN farão parte do GT.
A proposta será levada para a Assembleia Extraordinária da categoria que será realizada na próxima segunda-feira, dia 25/06.
O SINTESPB/UEPB espera que se chegue a uma alternativa onde não penalize os técnicos administrativos e permita que a UEPB funcione e preste seus serviços para a sociedade paraibana de forma a contribuir para o desenvolvimento do estado.
Além dessas discussões, o SINTESPB/UEPB e toda a categoria de técnicos administrativos esclarece que a luta pela autonomia da universidade é prioridade em nossa luta e sempre será ponto de reivindicação até que a autonomia seja respeitada.
Ofício do reitor sobre a portaria 667
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